Организация охраны труда предприятия

На нашем предприятии создана и успешно функционирует Система управления охраной труда Общества (далее - Система управления), которая включает в себя:

политику и цели в области обеспечения охраны труда;

методы работы для достижения целей в области обеспечения охраны труда в процессе управления проектами, с учетом требований действующего законодательства, нормативно-технической документации и стандартов Российской Федерации, а также требований стандарта OHSAS 18001.

Система управления определяет:

нормативно-правовую базу, концепцию, функциональную и организационную структуру управления;

порядок организации и администрирования Системы управления, включая: управление документацией; порядок взаимодействия различных уровней и категорий структурных подразделений Общества между собой, а также порядок взаимодействия с контролирующими органами и общественными организациями; порядок обеспечения материальными, финансовыми и людскими ресурсами;

задачи и функции участников работ и персонала Общества в области охраны труда;

требования Общества, предъявляемые к участникам работ в области охраны труда;

принципы планирования, реализации и контроля обеспечения охраны труда;

порядок проведения аудита Системы управления, а также анализа ее функционирования со стороны руководства.

Для обеспечения безопасности труда работников, службой охраны труда нашего предприятия выполняются следующие основные функции:

Аналитическая - сбор данных и проведение анализа причин возникновения аварийных ситуаций, несчастных случаев, профессиональных заболеваний. Выявление вредных и опасных производственных факторов, действующих на работника на разных этапах производственного процесса.

Методологическая - разработка инструкций, инструктивных карт по безопасному ведению работ и применению безопасных условий труда. Разработка мероприятий, направленных на снижение риска возникновения аварийных ситуаций.

Постоянный профилактический контроль за состоянием условий труда на рабочих местах является одним из средств предупреждения производственного травматизма и осуществляется путем оперативного выявления отклонений от требований правил и норм безопасности с принятием необходимых мер по их ликвидации.

Для осуществления постоянного контроля за состоянием условий труда и рассмотрения других вопросов охраны труда в Пермском филиале ООО "Лукойл-Бурение Пермь" приказом создана постоянно действующая комиссия по безопасности труда под представительством главного инженера. В состав постоянно действующей комиссии включены заместители директора, главные ведущие специалисты, начальники отделов и служб.

Постоянно действующая комиссия по безопасности труда:

осуществляет целевые и комплексные проверки состояния условий труда в подразделениях, цехах, объектах и рассматриваются результаты этих проверок;

рассматривает проекты планов улучшения условий труда, планов ликвидации возможных аварий и осложнений, результаты паспортизации объектов;

заслушивает руководителей отдельных подразделений о проводимой ими работе по улучшению условий труда;

рассматривает вопросы о привлечении к ответственности работников, виновных в нарушении правил безопасности, а также о поощрении коллективов и отдельных работников за хорошие показатели и активную работу в создании безопасных условий труда.

Своевременное и качественное обучение работников безопасным методам и приемам работы - одно из основных средств предупреждения производственного травматизма.

Администрация предприятия обеспечивает своевременное и качественное обучение работников безопасным методам и приемам работы при поступлении их на работу, непосредственно на рабочих местах или на специальных курсах, разрабатывает и утверждает инструкции по безопасному ведению работ, программы инструктажей и других видов обучения, обеспечивает руководителей подразделений необходимыми инструкциями, программами, пособиями и др.